Noticia propuesta por
Raquel Gil López.
Recursos
Humanos RRHH Press – La Xunta de Galicia acaba de constituir la Comisión de
Seguimiento de la Flexibilidad Horaria y del Teletrabajo, cuya creación está
recogida en una reciente orden que regula por primera vez en esta comunidad
autónoma estas dos nuevas figuras en la Administración regional.
Según
informa la Xunta de Galicia, la Comisión estará formada por la directora
general de Evaluación y Reforma Administrativa, el director general de Función
Pública, un subdirector de las respectivas direcciones generales y un
representante de cada uno de los sindicatos con representación en la Mesa
General de Personal.
Esta
Comisión tendrá por objeto velar por la correcta aplicación e interpretación en
la extensión de la jornada flexible y del teletrabajo en la Xunta de Galicia,
así como de hacer el seguimiento del correcto cumplimiento de la nueva orden
que los regula.
El nuevo
reglamento entró en vigor a principios de este año y regula, por primera vez en
la comunidad autónoma gallega, el teletrabajo y la compensación horaria de los
empleados públicos autonómicos, contribuyendo en la medida de lo posible a la
conciliación de su vida familiar y laboral.
La nueva
regulación cambia las formas de trabajar y supone una nueva concepción de la
función pública en Galicia, afectando a casi 17.000 personas, entre
funcionarios, personal estatutario, entidades públicas instrumentales y personal
laboral. A día de hoy, más de 4.500 empleados públicos autonómicos ya se
benefician de la flexibilidad en su jornada laboral.
Publicada
originalmente en la siguiente dirección de internet:
http://www.rrhhpress.com/index.php?option=com_content&view=article&id=2
173:se-constituye-en-galicia-la-comision-de-seguimiento-de-la-flexibilidad
horaria-y-del-teletrabajo&catid=98:administracion-publica&Itemid=305
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